魯網3月14日訊（記者 于勝濤  通訊員 彭寶恩 蘇清洲 楊航 孫文娟）黨委書記訪企拓崗促就業(yè)，學院連辦4場“雙選會”……連日來，德州科技職業(yè)學院黨政聯手，多措并舉，助力畢業(yè)生實現高質量充分就業(yè)。

日前，中共德州科技職業(yè)學院委員會書記劉繼泉帶領黨委“一班人”，先后到與該校進行校企合作的云創(chuàng)智能科技產業(yè)園和PCBA（SMT）生產線，向20多家企業(yè)負責人詳細了解企業(yè)生產經營情況、崗位人才需求和薪資待遇水平，并看望在這些企業(yè)頂崗實習的學生，就拓展就業(yè)崗位、暢通就業(yè)渠道與企業(yè)負責人進行交流探討。隨后，學院召開黨政聯席會議，對助推畢業(yè)生實現高質量充分就業(yè)作出安排部署。

首場春季校園“雙選會”在該校大禹大講堂舉行，智能與航空學院、互聯網數字經濟學院的500多名畢業(yè)生到場咨詢，投放簡歷。

3月7日，該校與青島市及即墨區(qū)有關部門聯合舉辦的“就選青島 . 成就未來”專場招聘會，在學院體育館拉開帷幕。3月9日、10日，該校與齊魯人才網等部門聯合舉辦兩場“就選山東～德州科技職業(yè)學院畢業(yè)生春季校園雙選會”，場面更加火爆，招聘現場擴大到體育場……

“為組織好這幾場‘雙選會’，我們進行了精心籌備，對入會企業(yè)認真篩選，力求讓就業(yè)服務更精準”。學院校企合作與就業(yè)指導處處長王偉介紹說。他們通過齊魯人才網，從線上報名的用人單位中根據專業(yè)及崗位需求、工作環(huán)境及薪資待遇等方面，優(yōu)選用人單位入校參加“雙選會”，為學生和用人單位搭建面對面、零距離的對接平臺。

職業(yè)院校的畢業(yè)生深受參加“雙選會”的用人單位好評。海信視像科技股份有限公司用工負責人張凱倫認為，“職業(yè)院校的專業(yè)性好，學生的動手能力強”。“職業(yè)院校生的適應性強，工作起來上手快”。蒙臺梭利兒童之家園長辛佳表示。魯南制藥集團招聘負責人劉瑞一再表示：“感謝德科為企業(yè)提供全方位的招聘服務，感謝學院為魯南制藥輸送了一批優(yōu)秀人才”。據悉，6年來，德州科技職業(yè)學院共向魯南制藥輸送了近400名優(yōu)秀畢業(yè)生。

“我們的優(yōu)勢是專業(yè)對口，操作能力強。雖說我們的學歷暫時不如本科生，但我們對薪資待遇的要求也沒那么高。我堅信，技能飯碗端得穩(wěn)、吃得香，我會努力的”。在招聘會現場，該校機電一體化技術專業(yè)大三學生孟文俊對招聘企業(yè)負責人說。看來，他對自己求職的優(yōu)劣勢很清晰，對待遇的要求比較理性，他更看重未來的發(fā)展。

一連串的數字，顯現出德科4場“雙選會”結出的豐碩成果：參會企業(yè)近400家，學生到場4554人，現場投放簡歷3500余份，800余名畢業(yè)生達成就業(yè)意向……

“在今年的全國兩會上，實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略成為代表委員們熱議的話題。下一步，我們要加大訪企拓崗和校企合作力度，吸引更多企業(yè)參與雙選招聘，增加就業(yè)崗位供給，進一步暢通畢業(yè)生的就業(yè)渠道。還要主動對接企業(yè)需求和人才標準，健全校企協同育人機制，優(yōu)化調整專業(yè)設置，完善專業(yè)培養(yǎng)模式，促進產教深度融合，提升學生技能與企業(yè)需求的匹配度，幫助更多畢業(yè)生實現高質量充分就業(yè)”。德州科技職業(yè)學院黨委書記劉繼泉表示。（彭寶恩 蘇清洲 楊航 孫天娟）